【美容師を目指す人に】CHOKiCHOKiおしゃれサロン求人ガイド／AO/SUN

■スタッフを信頼しているからこそ成り立つ「自由」

―会社で考えている将来像はありますか？

鷲野「けっこうお店が埋まってきて、新規出店というのはもちろん考えざるを得ないかなっていうことは思っています。もうひとつは会社内のスタッフの給与水準や労働環境を改善したいと考えています。やはり忙しい店なので、どうしても負荷をかけてしまっている部分もあると思うので、これから社内還元はもっと頑張っていきたいと思ってます」

―お話を聞いていて、気になることがあって。自由があって、オーダーメイドの育成ではあるけど、芯は必要なんじゃないかと思ったんです。

鷲野「会社としてこうでありなさいとか、これが美容師の正解だ、美容師というのはこういうものだみたいな概念は、僕はマジで面倒くさいなって思っています。その人がその人らしく、楽しく人生を豊かに美容師として送れるのであれば、こっちはいくらでもバックアップするし、何でも話は聞きます。ただ、それがあまりにも人に迷惑をかけたりとか、会社に迷惑をかけたりとか、何かよくないところが生まれたりしたら、まず自分で気づいてほしいというところもあります。それが「自律」だし、上の立場としては、自律を促すようにちゃんと教育というか、考えさせます」

―今までの取材ではなかった考え方です。

鷲野「いろんな人がいます。でも僕は、けっこう何でもいいんですよ。どんな人でもよくて。本当に人間が好きなタイプなので。誰とでも何度でも偏見なく喋れますし、どういう価値観を抱いても、その価値観って素晴らしいよねって思えるんですよ」

―もし朝遅刻したら？

鷲野「朝に来ないはめっちゃ詰めますけど（笑）。自由といっても甘えさせているわけではなくて、どちらかというと任せてみる。とんでもない失敗をやった時とかはちゃんと言う。基本的に信頼しています。全スタッフを信頼しているから自由が成り立つ、そんな感じです」

te>>>SOCO/AO/SUN/ACA